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L'analytique dans le secteur des ressources humaines

Dans un marché où l'expertise est toujours précieuse, vos employés sont votre plus grand atout. Découvrez ce qui les passionne grâce à Tableau. Embauchez les personnes les plus compétentes, fidélisez-les et faites-les évoluer. Visualisez le lien entre productivité, heures de travail et tâches afin d'optimiser vos plannings et de gérer vos ressources avec précision. Faites un diagnostic de la diversité au sein de votre entreprise pour vous préparer à un audit potentiel. Apprenez à mieux comprendre et gérer l'utilisation des avantages, ainsi que les programmes pour le bien-être des employés. Tableau rassemble tous les types de données RH dans une interface visuelle élégante qui vous permet de faire des découvertes.

Walmart : l'analytique RH au service d'une prise de décision plus rapide

L'équipe Analytique des RH Monde de Walmart, qui fait partie du département des ressources humaines, fournit des analyses RH aux dirigeants et aux propriétaires de projets, où qu'ils se trouvent dans le monde. L'équipe de Walmart raconte leur adoption du storytelling des données RH grâce à Tableau, en passant de simples feuilles de calcul Excel à de riches visualisations modifiables en temps réel et faciles à partager.

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Présentation : Les tableaux de bord RH de FEMSA : l'adoption d'une démarche globale grâce à Tableau Online

La gestion des talents dans une organisation de plus de 250 000 employés est un défi de taille. Pour assurer le succès à long terme d'une entreprise en pleine croissance, il faut savoir s'entourer de bons collaborateurs et préparer leur relève. C'est l'objectif de FEMSA, une entreprise présente dans 12 pays et active dans plusieurs secteurs complexes, tels que les produits de grande consommation, la vente au détail et la logistique.

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Chez Dell, la diversité est présente dans tous les départements, qu'il s'agisse des ressources humaines, du service financier ou des opérations. Mais elle est également présente à tous les niveaux de la hiérarchie, des analystes à l'équipe de direction.

L'analyse visuelle de la rémunération et des avantages

Tableau et Tableau Server au service de la modélisation et des prévisions RH de Dell

Grâce à Tableau et Tableau Server, le département RH de Dell génère des rapports de routine, des rapports avancés ainsi qu'une modélisation prédictive sur un effectif dynamique de plus de 150 000 employés. Découvrez comment ces techniques pour l'analyse des rapprochements, de l'hygiène organisationnelle, du chiffre d'affaires, de la consolidation et des coûts peuvent être appliquées à votre entreprise, rapidement et en toute simplicité.

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Le département RH mène une révolution analytique chez BAE Systems avec Alteryx et Tableau

L'équipe chargée des données du personnel au sein du département RH de BAE Systems utilise des tableaux de bord pour analyser le bien-être du personnel et les risques de départ, créer des workflows sur la conformité et bien plus encore. Découvrez comment la préparation et l'analyse avancée des données par l'équipe RH de BAE Systems révolutionne aujourd'hui l'analytique à l'échelle de toute l'entreprise.

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ExxonMobil : instaurer un environnement de travail sain avec Tableau

ExxonMobil vise à créer un environnement de travail où chacun est protégé. Dans ce but, et afin de concrétiser ses objectifs de sécurité, son équipe SSHE (Safety, Security, Health, and Environment) s'est associée à l'équipe IT pour créer un entrepôt de données qui permet aujourd'hui de découvrir et d'analyser en profondeur les données et les tendances liées à ces thèmes.

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Tableau aide l'équipe en charge du personnel à fournir des données pertinentes et de meilleure qualité pour éclairer nos décisions RH. En fournissant des données cohérentes et pertinentes, elle contribue à la progression de notre entreprise.